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Curso Relaciones Laborales Preventivas “Elementos e Interpretaciones de la LFT"

💻🎥 El CURSO es en VIVO -  Dinámico, con muchos ejemplos, experiencias compartidas, análisis e interpretaciones, participantes de varios giros ⚖️🛠

 

📆 Día: 27 y 28 de JULIO 2022
⏱ Duración 05 hrs

⏰ Horario: 15:30 hrs a 18:00 hrs (Cdmx) (2 sesiones) 

🎥 Plataforma: Zoom

💲    Costo: $1,740 pesos mexicanos (83 USD)

📚  Material: Grabación de las sesiones en Youtube links privados, Evaluaciones
📃  Entrega: Reconocimiento de participación que incluyen números de autorización por parte de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de México y constancia DC3 vía email (sin costo adicional)
⛑️  Sector: Industrial y Servicios

 

Objetivo:

Identificar las principales obligaciones que tiene todo patron conforme a la Ley Federal del Trabajo, así como la importancia de aplicar las disposiciones en material laboral para propiciar un ambiente de trabajo evitando riesgos ante las autoridades y conflictos laborales.

 

Temario:

1.- Introducción a las Relaciones Laborales (Marco Legal)

2.- Política o Cultura Laboral Preventiva (Cultura de cumplimiento)

3.-Relación laboral (Cuando surge y sus elementos)

4.- Duración de la relación laboral

5.- Contrato laboral

6.- Contrato individual de trabajo (Obligaciones, condiciones, requisitos etc.)

7.- Servicios que deben prestarse

8.- Jornada de trabajo

9.-  Teletrabajo o Home office

10.- Salario

11.- Capacitación

12.- Condiciones de trabajo

13.- Implicaciones por falta del Contrato Individual de trabajo

14.- Muerte por causa natural y por riesgo de trabajo

15.- Terminación de la relación laboral

16.- Indemnización constitucional

17.- Reglamento interior de trabajo (Prevención de conflictos)

18.- Reforma en materia de subcontratación

19. Introducción a las macros

 

Experiencia de la Instructora

Egresada de la Universidad Michoacana de San Nicolas de Hidalgo en licenciatura de Contaduría Pública con Diplomado en Administración (Centro de Desarrollo de Michoacán) y Diplomado en Recursos Humanos (UNAM).

 

Cuenta con 28 años de experiencia desde auxiliar contable hasta Gerente de Recursos Humanos para empresas transnacionales en los giros automotriz, aeroespacial, minero, alimenticio y en despacho contable.

 

Experiencia con sindicatos blanco y negro.

 

Formación adicional:

• Formación de instructores.

• Integración salarial IMSS e INFONAVIT. Capacitación en Previsión Social.

• Auditor interno ISO 14001.

• Auditor interno AS 9100.

• TS / 16949 Auditor interno

• Auditor SOX.

• Prueba psicométrica.

• Valoración de contratos sindicales.

• Outdoor training.

• Lean Manufacturing.

• Factor de riesgo ante el IMSS


Proceso de Inscripción
1. Aparta tu lugar en https://forms.gle/Mh526sVxiBuatk4n9


2. Realiza tu pago
Opciones Nacionales e Internacionales: Tarjeta de crédito / débito, paypal, western union


Otras opciones de pago exclusivamente Nacionales: Mercado pago, depósito o transferencia

BBVA Bancomer
Abigail Serrano Salinas
No.de tarjeta 4152 3136 5427 0870
Cuenta: 1594718732
Clabe 012680015947187324


*En caso de requerir factura compártenos Razón Social y RFC

 

3. Compártenos tu comprobante de pago: 
Email: abigail@aysg.lat 
WhatsApp: +52 (442) 236 3716

Oficina: +52 (442) 776 8459

**Si compras por nuestro sitio web; no es necesario enviar comprobante de pago.

 

4. Te enviaremos copia del acceso programado en zoom del evento

Curso Relaciones Laborales Preventivas “Elementos e Interpretaciones de la LFT"

$1.740,00Precio
Impuesto incluido
  • Una vez concluido tu pago via nuestro sitio web; recibirás vía email un archivo en formato .pdf el cual contiene un link de acceso programado para participar en el curso el día y la hora señalados.

    Es necesario ya tener lista tu propia cuenta de zoom (una cuenta gratuita) e ingresar a la sala habilitada para el curso

    Este mismo link se utilizará los días del curso

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