🧩 Curso Online Abierto Entrevistas por Competencia
 
Modalidad: En línea (vía Zoom)
Incluye: Constancia DC3 válida ante STPS
 
Fechas disponibles:
📅 Fecha 1: 03, 04 y 05 de junio 2025
📅 Fecha 2: 14, 15 y 16 de octubre 2025
 
🕒 Horario: 13:00 hrs a 15:40 hrs (hora Ciudad de México)
⏳ Duración total: 8 horas (en 3 sesiones)
💰 Inversión: $2,320.00 MXN por participante (IVA incluido)
🌍 Equivalente a: $120 USD para pagos internacionales
📌 Cupo limitado
 
🎯 Objetivo General
El participante comprenderá las técnicas y estrategias más eficientes para conocer a fondo el perfil psicológico y emocional del candidato. Validará que las competencias humanas y técnicas cumplan lo requerido para el puesto.
 
📚 Temario
✅ Módulo 1: Perfil y Descripción de Puesto
◦ Perfil de puesto
◦ Aspectos del perfil
◦ Descripción de puesto
◦ Aspectos de la descripción
◦ Perfil de puesto vs perfil del candidato
 
✅ Módulo 2: Las Competencias Organizacionales
◦ Competencia: conceptos
◦ Competencia: elementos
◦ Competencias organizacionales
◦ Matriz de competencias
◦ Origen de la entrevista por competencias
◦ Evaluación de competencias
 
✅ Módulo 3: La Entrevista por Competencias
◦ ¿Qué es la entrevista?
◦ ¿Para qué se hace una entrevista?
◦ Entrevista de Descripción de Conducta (BDI)
◦ Entrevista Situacional (SI)
◦ Tipos de entrevista
◦ Condiciones para una buena entrevista
◦ Fases de la entrevista
◦ PNL en la entrevista
◦ Beneficios de la entrevista por competencias
 
✅ Módulo 4: Técnicas para la Entrevista por Competencias
◦ Modelo STAR
◦ Aspectos explorados
◦ Tipos de STAR
◦ Modelo SOL
 
✅ Módulo 5: Proceso de la Entrevista por Competencias
◦ Aspectos fundamentales para la entrevista de selección por competencias
◦ Tips para la entrevista
◦ Tipos de preguntas
◦ Técnicas de apoyo
◦ Registro de la entrevista
 
✅ Módulo 6: Selección del Candidato
◦ Referencias laborales
◦ Selección del candidato
◦ Elementos a considerar para la selección